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Neolaureati in Ingegneria Meccatronica

Pubblicata il 11 giugno 2026 · 2 giorni fa📍 Torino (TO)

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Sede: Torino |

Contratto a tempo indeterminato | Ticket Restaurant Welfare MCA Group è una multinazionale di consulenza ingegneristica presente in 7 Paesi: Italia, Francia, Belgio, Germania, Olanda, Svezia e Spagna. Con oltre 1500 talenti nel mondo e circa 200 in Italia, siamo partner strategico dei principali player nei settori ad alto contenuto tecnologico.

Crediamo in una crescita concreta e meritocratica: offriamo un career path strutturato, con obiettivi chiari e formazione continua, per valorizzare competenze e aspirazioni di ogni persona. In Italia siamo presenti con sedi a Torino, Milano e Roma, operando nei settori Mobility & Digital.

Siamo alla ricerca di brillanti neolaureati in Ingegneria Meccatronica , motivati e appassionati del settore Mobility , da inserire nei nostri team per progetti nelle seguenti aree: Hardware Software Firmware ADAS e Connectivity Motori ibridi ed elettrici Logiche di controllo Il

Profilo che cerchiamo: Laurea Magistrale in Ingegneria Meccatronica Conoscenza dei sistemi meccanici, elettronici e di controllo Familiarità con linguaggi di programmazione (es. C, C++, Matlab/Simulink) Nice to have: conoscenza base di strumenti di calibrazione (Puma, INCA) e protocolli di comunicazione (CAN, LIN) Inglese livello B2 Quello che ti offriamo:

Contratto a tempo indeterminato con CCNL Commercio Ticket buoni pasto da 10€ Welfare aziendale Un career path strutturato che supporterà la tua crescita in MCA Group Ambiente internazionale e cultura aziendale orientata all’innovazione, alla collaborazione e allo sviluppo continuo Non ti riconosci in tutti i requisiti?

In MCA Groupe crediamo nel potenziale delle persone e nella crescita continua. Se il ruolo ti interessa e pensi di poter portare valore con le tue competenze e la tua motivazione, ti invitiamo comunque a candidarti, anche se non rispecchi al 100% i requisiti indicati.

L’annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (L.903/77 e L.125/91) e anche a persone appartenenti alle categorie protette (L.68/99).

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