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Direttore di Filiale (M/F)

Pubblicata il 25 giugno 2026 · 3 giorni fa📍 Biella

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Sei uno Store Manager o hai avuto esperienze come Vice / Assistant Store Manager? Sei una figura Sales che proviene dal settore commerciale / Retail e sai usare i social media?_ Noi di Kids&Us **siamo la scintilla che accende nelle nuove generazioni il desiderio di scoprire il mondo attraverso i propri sensi**.

Ci impegniamo quotidianamente con passione a cambiare il panorama dell'istruzione della lingua inglese, costruendo **un mondo pieno di esperienze educative d’impatto**. Ci stiamo espandendo con le nostre scuole perché crediamo che i bambini meritino il meglio dell'istruzione per la lingua inglese.

Proprio per questo**, abbiamo un piano ambizioso di espansione che prevede l’apertura di 30 nuove scuole all'anno in tutta Italia**.

Come direttore di filiale, ti daremo tutti gli strumenti formativi necessari per sviluppare ulteriormente le tue capacità nella vendita, nella gestione della filiale e del team. **_Sarai responsabile di:_** - Gestire le operazioni quotidiane del centro Kids&Us, sia da un punto di vista commerciale che accademico; - Garantire l’incremento delle vendite attraverso l’implementazione di specifiche strategie commerciali, monitorando con frequenza i nostri KPI; - Accogliere i clienti e costruire relazioni con i genitori, nonché svolgere attività di consulenza al cliente; - Organizzare eventi e gestire i partner locali, nonché a generare lead per convertirli in iscritti. **_

Profilo:_** - Capacità di pianificare le attività commerciale; - Eccellenti competenze nella consulenza al cliente e nella costruzione di relazioni commerciali; - Precedenti esperienze in ambito Education, Commerciale o Retail come consulente commerciale, Sales Manager, Team Leader, Store / School Manager o Vice / Assistant Store Manager; - Capacità di gestire e motivare i nostri insegnanti; - Buona conoscenza dell’inglese (B1/B2). **_

Cosa offriamo:_** -

Contratto a tempo indeterminato, full time (38 ore a settimana); - Piano di crescita economico incentivante in base al numero di iscritti della scuola; - Bonus al raggiungimento degli obiettivi; - Settimana lavorativa distribuita su 6 giorni settimanali; - Formazione iniziale e continua; - Ambiente giovane e stimolante, con forti possibilità di crescita; - Sconto dipendenti.

Se Kids&Us ti sembra il tipo di realtà di cui vorresti fare parte, ci piacerebbe ricevere tue notizie!

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