RSPP
Stipendio offerto: € 30.000 a € 38.000,
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RSPP – In presenza Per azienda cliente operante nel settore automotive siamo alla ricerca di un/una RSPP – Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione da inserire all'interno dell'area HSE (Health, Safety & Environment).
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.
Sede di lavoro vicinanze Santena Modalità di lavoro: In presenza Tipologia contrattuale
Contratto: Tempo indeterminato CCNL applicato: Metalmeccanico Industria
Orario di lavoro: Full-time, 40 ore settimanali
Retribuzione e condizioni economiche
Retribuzione annua lorda prevista: da € 30.000 a € 38.000, commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo.
La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. Responsabilità principali - Assumere il ruolo di RSPP ai sensi del D.
Lgs. 81/08 e garantire il rispetto degli adempimenti normativi in materia di salute e sicurezza sul lavoro. - Redigere, aggiornare e monitorare il Documento di Valutazione dei Rischi (DVR) e la documentazione HSE. - Pianificare e coordinare attività di prevenzione, formazione e informazione del personale. - Collaborare con Datore di Lavoro, Medico Competente, RLS e management aziendale per la gestione delle tematiche di sicurezza. - Effettuare audit interni, sopralluoghi e verifiche periodiche sugli impianti produttivi. - Gestire gli aspetti ambientali e supportare il mantenimento delle certificazioni aziendali. - Analizzare incidenti, near miss e non conformità, definendo azioni correttive e preventive. - Supportare audit clienti, enti certificatori e organismi di vigilanza.
Requisiti richiesti - Diploma tecnico o Laurea in Ingegneria, Tecniche della Prevenzione o discipline affini. - Abilitazione RSPP in conformità alla normativa vigente. - Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo maturata in contesti produttivi strutturati. - Conoscenza approfondita del D.
Lgs. 81/08 e della normativa HSE. - Buona conoscenza del Pacchetto Office e dei principali strumenti informatici. - Capacità di gestione documentale e analisi dei rischi. - Buona conoscenza della lingua inglese.
Competenze considerate preferenziali - Esperienza nel settore automotive o metalmeccanico. - Conoscenza dei sistemi di gestione certificati ISO 45001 e ISO 14001. - Esperienza nella gestione di audit clienti e audit di certificazione. - Conoscenza di software gestionali dedicati alla sicurezza e all'ambiente. - Qualifiche aggiuntive in ambito HSE, antincendio o gestione ambientale.
Cosa offriamo - Inserimento in un contesto industriale strutturato e in crescita. - Percorso di affiancamento e formazione iniziale. - Possibilità di sviluppo professionale in base a risultati, competenze e fabbisogni organizzativi. - Coinvolgimento diretto nei progetti di miglioramento continuo e sviluppo organizzativo. - Ambiente di lavoro orientato a sicurezza, qualità, innovazione e collaborazione.
Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature. - Primo colloquio conoscitivo. - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione. - Eventuale proposta contrattuale. Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.
Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali e secondo quanto previsto dal Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e dalla normativa nazionale applicabile.
Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Sicurezza/Vigilanza CCNL applicato: METALMECCANICA - Industria Salario mensile: EUR 1600 - EUR 2000 Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione:
Contratto a tempo indeterminato Inquadramento: Impiegato